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        老兵餐饮 2022年第一期生产经营暨人事调整任命视频会议顺利召开
        来源:作者:小兵苦荞时间:2022-03-12
        3月4日,在集团公司本部会议室召开了第一期生产经营暨人事任命调整视频会议,会议由监事会主席杨国华主持,董事长刘明活、总经理刘明奇、公司副总、各分公司总经理、副总经理参加了会议。根据会议安排,监事会主席杨国华首先宣读了人事调整任命,而后,与会领导分别进行了发言,主要分析了2021年工作中存在的问题,对2022年的主要工作计划进行了明确清晰的制定,查找了问题,制定了解决方案,更突出了实干与实绩,同时,各分公司、机关各部门签订了2022年工作激励政策协议书。

        总经理刘明奇分别从不断提升领导层岗位职责意识、加强日常管理、确保安全、强化服务意识、提高经营业绩、加大奖惩力度、建立各分公司的质检体系等方面,对全年工作作出部署。
        董事长刘明活最后做重要讲话,他指出:公司经历了两年疫情,在这期间我们遇到了很多难以想象的问题,我们不断克服,不断前进,展现出了顽强的生命力,这得益于大家的共同努力和不懈奋斗,我坚信我们公司在2022年以及今后,将会发展得更好。此次人事调整,是信任,是重托,我们明确了各人的岗位分工,更明确了各人的职责所在,要在全力确保安全生产的基础上,创新工作,提高格局站位,转变思想,为公司的发展做出贡献。


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        董事长刘明活作重要讲话


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        总经理刘明奇作战略部署


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        监事会主席杨国华宣布宣读人事调整任命


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        集团公司副总经理及考核办作出工作总结


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        各分公司总经理做总结


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        签订激励政策协议书